¿QUE ES UNA ORGANIZACIÓN INTELIGENTE? Una organización inteligente es una organización donde las personas son capaces de aumentar su capacidad y crear los resultados que deseen, es decir; es donde existe la capacidad de crear, adquirir y transmitir el conocimiento, así como modificar aptitudes. Se considera que este tipo de organizaciones genera un clima laborar donde todos tienen la oportunidad de aprender de todas las áreas de una misma organización. Sus principales características son: Identificación de las necesidades del mercado con lo cual puede innovar. Capacidad de adaptarse. Todo el personal se encuentra en continuo aprendizaje. Los empleados tienen acceso a información que en otras empresas es considerada confidencial. Se promueven las nuevas ideas, el trabajo en equipo y la comunicación. La teoría administración científica de Frederick Taylor es la que mas se acerca a una organización inteligente ya que las organizaciones tenían una constante nec...